一直以来，公司始终贯彻“以人为本、安全、健康、快乐”的管理理念，实施安全发展战略。以落实安全生产责任制为工作核心，不断加强“分级管理、分线负责”的管理体系建设，夯实基层基础工作，建立健全安全控制指标管理、考核体系，形成强有力的激励、考核、约束机制。通过开展各项安全管理工作，并在此基础上不断巩固、提高已取得的成绩，强化了源头管理与标准化管理，形成具有自身特色的管理理念、工作方法和安全文化体系，为公司健康、持续、快速发展奠定了良好的基础。