专访黄仁勋:如果我们不在这里,华为也一定能找到自己的解决方案

2025-07-24 20:49

  我和我的中国员工共同缔造了这家世界级企业,我为他们感到无比自豪。我们的任务很单纯,做好本职工作,做好我们能掌控的事,尽最大努力发展尖端技术,培育和服务全球开发者与研究者的生态系统,在我们被允许的市场开展业务,当然要遵守每个国家的法规和法律,每个国家都有各自的法律法规,我们必须全部遵守。

  但我相信即便在这样的环境下,依然有可能打造一家极其伟大的公司,这家公司将服务这个非凡的时代,服务于这项非凡的技术,并最终服务于全球各国、各个行业和各个企业。

  主持人:你喜欢竞争。

  黄仁勋:我热爱竞争。在我之前那一代CEO们都是身经百战的,他们把商业竞争和企业经营比作战争,我不这么认为。

  主持人:为什么你不这么认为?

  黄仁勋:因为我们并非处于战争状态,因为我们在竞争,而事实证明你需要竞争来创造市场,你需要竞争才能为双方开创未来,所有伟大的市场都离不开竞争

  因此从定义上说如果你想要市场,你想要繁荣你想要增长,竞争就是伴随而来的。

  所以我的核心理念是,在服务和推动行业市场发展的同时,帮助所有人成长是可能的,而最终你自己也会因此受益成长。

  我尊重我的竞争对手,并且很乐意与他们相处。英伟达与全球许多公司竞争,在很多方面我的大多数客户,也在与我竞争,但我们依然能毫无障碍地合作。

  因此我认为在当今这个万物深度互联、彼此依存的世界里,我在许多方面都需要依赖我的竞争对手。例如我采购大量英特尔CPU,也使用那些生产芯片,并与我竞争的公司的云服务,所以我认为在很多层面上,我们相互依存。

  明智的做法是留出竞争空间,同时认清有些领域注定要竞争。我们可以充满激情地竞争,而在其他领域我们将会合作。存在大量可以合作的领域,我们要寻找彼此合作的乐趣,尊重对方的竞争,并始终尽可能寻求更多的合作机会。

  未来对所有人都是未知的,这对每个人都是机遇,所以我每天尽可能早起,为未来持续努力,不敢有丝毫懈怠。

  主持人:你在一次采访中说过,你带着焦虑和担忧醒来,没有自信和骄傲,为什么?

  黄仁勋:我不知道。我总是感觉我们快要倒闭了,也许是因为创立英伟达时,我们确实时刻面临倒闭危机。我是极少数从公司创立之初到现在还在的创始人,我不认为此前有任何创始人见证过自己的公司从零成长到万亿美元市值,这种危机感始终如影随形,那些创业初期的感受从未离开过我,我不敢有丝毫懈怠。

  我从不自满,始终保持着警觉。我总在想,就在我们取得某项成就的同时,别人也可能正在创造伟大,我忍不住想让英伟达做得更多,也忍不住相信我们能实现更多,我至今仍感觉每天都在面临倒闭危机,这种意识永远不会从我体内消失,我也不希望它消失,因此我会努力率先抵达未来。但如果别人先做到了,那就这样吧,我会努力追赶。

  主持人:当CEO的乐趣是什么?

  黄仁勋:实话说,当CEO大多时候并不那么有趣,你时刻承受着压力,33年来每一天每一分钟,我都在压力中度过,33年里的每一秒我都感受着公司、客户和市场的重担,这种压力从未离开过我,哪怕一刻都没有。

  所以并不总是有趣的,有趣的是看到我们公司和员工的成就,有趣的是看到合作伙伴和客户们的成就。

  看到雷军造的新车就很有趣,他成功造出了车,而且是在这么短的时间内,取得这么惊人的成就。对我来说有趣的是,山姆·阿尔特曼推出ChatGPT O1,现在是ChatGPT O3。桑达尔团队的德米斯·哈萨比斯推出Gemini Pro,埃隆·马斯克发布Grok,最新版Grok 4,这些都让我感到有趣,我很享受,我很享受看到自己以某种方式,略微参与其中并做出了贡献。

  我喜欢看到别人成功并有所作为,而我也能以某种方式参与其中。但除此之外,担任CEO每一天都承受着高压,需要拼命工作。

  主持人:但你还是想干到80岁。

  黄仁勋:我应该做,因为我认为我是最合适的人选。只要这个事实不变,我就应该继续做下去。


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